Форум

В Федеральной службе по труду и занятости рассказали о предусмотренной Трудовым кодексом Российской Федерации возможности отстранения работника от выполнения трудовых обязанностей.

«Абзацем 8 части первой статьи 76 ТК РФ предусмотрено, что отстранение возможно не только в случаях, предусмотренных ТК РФ и федеральными законами, но и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации», - заявили в ведомстве.

В Роструде подчеркнули, что одним из таких случаев является нарушение положений Федерального закона от 17 сентября 1998 г. № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». В нем указано, что отсутствие профилактических прививок влечет отказ в приеме на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.

«При угрозе возникновения и распространения опасных инфекционных заболеваний главные государственные санитарные врачи и их заместители в субъектах Российской Федерации могут выносить постановления о проведении профилактических прививок гражданам или отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям. Это указано в подпункте 6 пункта 1 статьи 51 Федерального закона от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» (далее - Федеральный закон № 52-ФЗ). Такие полномочия подтверждаются пунктами 1 и 2 статьи 10 Федерального закона № 157-ФЗ и приказом Минздрава № 125н «Об утверждении национального календаря профилактических прививок и календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям» (приложение №2)», - указано в письме, которое имеется в распоряжении сетевого издания «ПензаИнформ».

Таким образом, в календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям внесена прививка от коронавируса. Она становится обязательной, если в субъекте вынесено соответствующее постановление главного санитарного врача о вакцинации отдельных граждан или категорий граждан (работников отдельных отраслей). Если такое решение об обязательности вакцинации по эпидемическим показаниям принято и оформлено актом главного санитарного врача субъекта или его заместителя, то для работников, которые указаны в этом документе, вакцинация становится обязательной, заявили в ведомстве.

Позиция Федеральной службы по труду и занятости однозначна. Отказавшегося от прививки сотрудника работодатель вправе отстранить без сохранения заработной платы.

[url]http://www.penzainform.ru/news/social/2021/11/03/otstranenie_ot_raboti_neprivitih_ot_covid-19_rostrud_postavil_tochku.html[/url]

кто бы сомневался

А стоит написать в согласии о прививке:я не владею информацией о наличии у себя аллергических реакциях на компоненты препараты, то вам сразу же откажут в вакцинации

160 работников 30 привитых. Спросили в кадрах, ответ: хотите прививайтесь хотите нет. Принудиловки нет, так в ноябре ещё и ЗП проиндексируют. Привитый скот говном сейчас изойдёт)))

Министерство торговли Китая попросило граждан убедиться в том, что они запаслись на зиму всем необходимым. Позже правительственная газета пояснила, что ничего страшного не планируется, прост страну может накрыть очередной волной ковида и придется сидеть на карантине. Успокоили

В троллейбусном депо всех принуждают вакцинироваться. Кондуктора пожилые больные женщины. Вынуждены увольняться.

Вот реально дворники нужны.весь город в грязи,там и вакцина не нужна.но никто не идёт в дворники.

[quote="Гость"]В троллейбусном депо всех принуждают вакцинироваться.[/quote]А как они принуждают, если есть приказ, то в прократуру этот приказ, а если устно, то и вы устно обещайте и главное ничего не пишите, ходите по врачам, пусть дают справки , о выявленных у вас болезнях, здавайте анализы, это всё долго. А потом найдите инструкции по вакцине, там указаны противопоказания, и пусть работодатель пишет, что берёт на себя ответственность. и т.п.

Где посмотреть скан постановления губернатора с подписью и печатью?
Может его и не существует?

Эх, горе журналисты) это письмо ещё в июле было) после Минтруд издал ещё одно письмо, где пояснил, что указанные разъяснения носят рекомендательный характер, не являются нормативным правовым актом и не формируют новых обязательств для работодателя и работника (Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 августа 2021 г. № 14-2/ООГ-7691). Ничего нового)

[quote="Гость"]В троллейбусном депо всех принуждают вакцинироваться.[/quote]А как они принуждают, если есть приказ, то в прократуру этот приказ, а если устно, то и вы устно обещайте и главное ничего не пишите, ходите по врачам, пусть дают справки , о выявленных у вас болезнях, здавайте анализы, это всё долго. А потом найдите инструкции по вакцине, там указаны противопоказания, и пусть работодатель пишет, что берёт на себя ответственность. и т.п.
[quote="Гость"]Где посмотреть скан постановления губернатора с подписью и печатью?

Может его и не существует?[/quote]Конечно его нет. Вдруг власть поменяются , а ему за геноцид и опыты над людьми в тюрьму не хочется

Журналуги, зачем эти фейковые новости.
Изучите нормативную базу, а потом пишите.
Удалите эту новость, чтобы не позориться

А где в пензе, как в Москве, можно бесплатно сделать пцр тест, и получить код на 72 часа?
Или буртасская власть только запрещать может, а делать ничего не может?

Когда закручивать гайки для удержания власти будет некуда или некому, а отчаянная попытка в последний момент их ослабить для недопущения взрыва, приведёт лишь к срыву резьбы и вылету всех этих гаек, вплоть до последнего болтика.

Каждый день новый бред про барановирус.
Похоже цель этого одна - собирать штрафы и осваивать бюджет